天瑞水泥集團(tuán)：開展技術(shù)比武 弘揚(yáng)工匠精神
12月24日，天瑞水泥集團(tuán)“天瑞杯”技術(shù)大比武決賽在天瑞中州飯店二樓中華廳和遼陽(yáng)公司中控樓三樓會(huì)議室同時(shí)進(jìn)行。共9個(gè)工種347名選手參加決賽，河南區(qū)域和東北區(qū)域分別有276名和71名選手參加。
河南區(qū)域考場(chǎng)
考試分上午和下午兩場(chǎng)進(jìn)行,上午舉行巡檢工、回轉(zhuǎn)窯操作員、原料磨操作員、分析工、物檢工決賽，下午舉行機(jī)修工、電工、發(fā)電操作員、水泥磨操作員決賽。
東北區(qū)域考場(chǎng)
為推動(dòng)水泥集團(tuán)技能人才隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)廣大技能人才學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、趕先進(jìn)的熱情，促進(jìn)水泥集團(tuán)員工技能水平的不斷提高，今年10月，水泥集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求在第四季度進(jìn)行技能競(jìng)賽和技術(shù)比武活動(dòng)，掀起學(xué)業(yè)務(wù)、比技術(shù)、搞創(chuàng)新的高潮。
行政人事部、生產(chǎn)部和品質(zhì)部立即著手安排，10月22日水泥集團(tuán)發(fā)布《關(guān)于開展技術(shù)大比武活動(dòng)的通知》，10月下旬各分子公司動(dòng)員全體一線員工，制定各工種培訓(xùn)計(jì)劃，開展內(nèi)部崗位練兵活動(dòng)。經(jīng)過(guò)1個(gè)多月的技術(shù)比武競(jìng)技，通過(guò)理論考試和實(shí)操考核初賽，各分子公司篩選出優(yōu)秀選手，推薦到水泥集團(tuán)參加總部決賽，12月24日完成了總部決賽。
隨后，水泥集團(tuán)總部將組織專人進(jìn)行閱卷、復(fù)核、合分、匯總及分工種成績(jī)排序工作，根據(jù)競(jìng)賽成績(jī)以及各工種參賽人數(shù)，評(píng)選出組織獎(jiǎng)、個(gè)人優(yōu)勝獎(jiǎng)名單，按照《關(guān)于開展技術(shù)大比武活動(dòng)的通知》規(guī)定，分別給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。獲得各專業(yè)競(jìng)賽前三名的選手，將由水泥集團(tuán)頒發(fā)“優(yōu)秀技術(shù)能手”稱號(hào)，頒發(fā)證書，第一名獎(jiǎng)勵(lì) 5000 元、第二名獎(jiǎng)勵(lì) 4000 元、第三名獎(jiǎng)勵(lì) 3000 元；獲得前 4至10 名的選手，由水泥集團(tuán)授予“技術(shù)能手”稱號(hào)，頒發(fā)證書,各獎(jiǎng)勵(lì) 2000元；獲得前11至15名的選手，各獎(jiǎng)勵(lì)1000元，所有獲得“技術(shù)能手”人員由水泥集團(tuán)錄入技術(shù)能手人才庫(kù)；參加集團(tuán)決賽未獲得名次的參賽人員，由分子公司給予500元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)優(yōu)秀組織單位中獲得子公司團(tuán)體一等獎(jiǎng)?wù)擢?jiǎng)勵(lì)5000元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3000元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)2000元。
本次技術(shù)競(jìng)賽，為選拔各專業(yè)技術(shù)人才，進(jìn)一步穩(wěn)定技術(shù)骨干隊(duì)伍，弘揚(yáng)工匠精神，推動(dòng)天瑞水泥集團(tuán)再創(chuàng)佳績(jī)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
編輯：周程
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