中國天瑞水泥2024年報顯示,公司全年營收與利潤實現(xiàn)雙增長,產(chǎn)能利用率提升,市場競爭力增強,戰(zhàn)略布局穩(wěn)步推進(jìn)。...
中國天瑞水泥2024年報顯示,公司全年營收與利潤實現(xiàn)雙增長,產(chǎn)能利用率提升,市場競爭力增強,戰(zhàn)略布局穩(wěn)步推進(jìn)。...
中國天瑞水泥發(fā)布股東大會相關(guān)事項,包括股份授權(quán)、董事重選及周年大會通告。...
華新水泥公布2023-2025年第三期核心員工持股計劃進(jìn)展,顯示公司持續(xù)推進(jìn)員工持股計劃,增強員工凝聚力與公司發(fā)展動力。...
華新水泥公布2025年核心員工持股計劃進(jìn)展:已購公司股票2,145,706股,占總股本0.1032%,資金來源于2025年度長期激勵薪酬,后續(xù)將繼續(xù)通過二級市場購買。...
《海螺水泥薪酬及提名委員會職權(quán)范圍書》明確了委員會在高管薪酬制定、提名董事及高管人選方面的職責(zé)權(quán)限,強調(diào)其在公司治理中的監(jiān)督與決策作用。...
海螺水泥董事會決議公告的關(guān)鍵內(nèi)容包括:公司未來發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整、重大投資計劃、高層人事變動及財務(wù)決策等核心事項。...
海螺水泥董事會全票通過修訂公司薪酬及提名委員會職權(quán)范圍書,以符合港交所新規(guī)要求。...
《海螺水泥薪酬及提名委員會職權(quán)范圍書》明確了委員會在高管薪酬制定、提名決策中的職責(zé)權(quán)限,強調(diào)規(guī)范治理、提升透明度,以保障公司管理科學(xué)性和股東利益。...
**關(guān)鍵結(jié)論:** 海螺水泥設(shè)立薪酬及提名委員會,負(fù)責(zé)董事及高管薪酬政策制定、績效考核、人選提名及董事會架構(gòu)優(yōu)化,確保公司治理合規(guī)高效。...
關(guān)鍵結(jié)論: 廣東三和管樁股份有限公司制定募集資金使用管理辦法,規(guī)范募集資金存放、使用與監(jiān)管,確保專款專用、透明披露,防止挪用,強化責(zé)任追究,保障資金安全高效用于主營業(yè)務(wù)及相關(guān)項目。...
廣東三和管樁將于2025年8月7日召開第三次臨時股東大會,審議多項制度修訂及年度審計機構(gòu)聘任事項,涉及公司章程、議事規(guī)則、管理制度等重大事項,采用現(xiàn)場與網(wǎng)絡(luò)投票方式,其中部分議案需特別決議通過。...
廣東三和管樁股份有限公司制定并修訂了董事會薪酬與考核委員會議事規(guī)則,明確其職責(zé)、組成、議事程序等內(nèi)容,以完善公司治理結(jié)構(gòu)和高管薪酬考核機制。 **關(guān)鍵結(jié)論(50字以內(nèi)):** 三和管樁修訂薪酬與考核委員會議事規(guī)則,規(guī)范董事及高管薪酬考核流程,強化公司治理。...
廣東三和管樁股份有限公司制定并修訂了董事及高管薪酬管理制度,明確了薪酬結(jié)構(gòu)、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、考核機制及調(diào)整依據(jù),旨在建立科學(xué)激勵機制,提升公司治理水平與經(jīng)營效益。...
三和管樁董事會審議通過多項制度修訂及新增議案,重點包括公司章程、議事規(guī)則、ESG相關(guān)制度等,強化公司治理與規(guī)范運作。...
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,堅持有效市場與有為政府相互促進(jìn)、就業(yè)導(dǎo)向與產(chǎn)業(yè)需求統(tǒng)籌兼顧、培訓(xùn)效果與技能評價提質(zhì)增效的原則,統(tǒng)籌各類培訓(xùn)資源,實行按需培訓(xùn),高質(zhì)量開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)。從2025年到2027年底,圍繞增加制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺技能人才供給,以深入實施“技能照亮前程”培訓(xùn)行動為牽引,廣泛開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)。...
金隅集團(tuán)發(fā)布公告,披露公司高級管理人員離任情況,屬正常人事變動。...
金隅集團(tuán)總經(jīng)理助理朱巖因工作變動辭職,不再擔(dān)任公司其他職務(wù)。離任后,其未持有股份,無未履行承諾,對公司影響有限。...
**關(guān)鍵結(jié)論:** 天山股份制定董事會議事規(guī)則,明確董事會組成、職權(quán)、會議程序及決策機制,確保依法合規(guī)、科學(xué)決策,強化公司治理。...
朱巖先生因工作調(diào)整辭去冀東水泥董事及董事會相關(guān)職務(wù),辭職后不再擔(dān)任公司任何職務(wù),公司對其貢獻(xiàn)表示感謝。...
中材國際2021年限制性股票激勵計劃因激勵對象離職及業(yè)績未達(dá)標(biāo),決定回購注銷部分限制性股票,程序合規(guī),不影響公司持續(xù)經(jīng)營。...
中材國際董事會通過回購注銷限制性股票、減少注冊資本修訂公司章程、調(diào)整部門職責(zé)及召開股東大會等決議。...
中材國際監(jiān)事會通過回購注銷部分限制性股票及調(diào)整回購價格議案,將提交股東大會審議。...
華新水泥公布2023-2025年第三期核心員工持股計劃進(jìn)展,顯示公司持續(xù)推進(jìn)員工持股計劃實施。...
華新水泥2025年核心員工持股計劃已買入公司股票194.18萬股,占總股本0.0934%,資金來源于激勵薪酬,后續(xù)將繼續(xù)通過二級市場購買,并設(shè)定了股份鎖定及分階段解鎖安排。...
金隅集團(tuán)公布了董事名單及各自的角色與職能,明確了公司治理結(jié)構(gòu)與職責(zé)分工。...
金隅集團(tuán)董事會議事規(guī)則明確董事會職責(zé)、決策程序及議事流程,確??茖W(xué)決策與規(guī)范運作。...
北新建材調(diào)整2024年限制性股票激勵計劃首次授予價格,并向激勵對象首次授予限制性股票,相關(guān)議案已通過董事會審議。...
北新建材向344名激勵對象首次授予1,102.75萬股限制性股票,授予價17.335元/股,旨在通過股權(quán)激勵提升核心人員積極性,促進(jìn)公司業(yè)績增長。...
北新建材因2024年度利潤分配,將2024年限制性股票激勵計劃首次授予價格由18.20元/股調(diào)整為17.335元/股,相關(guān)調(diào)整程序合法合規(guī)。...
北新建材2024年限制性股票激勵計劃已完成審批及調(diào)整,授予條件成就,符合相關(guān)規(guī)定。...
塔牌集團(tuán)正全面推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,致力于打造綠色智能工廠。通過部署AI大模型實現(xiàn)對生產(chǎn)全流程的智能控制與優(yōu)化,實現(xiàn)制造效率、資源效率、碳效率的同步躍升。并同步實施產(chǎn)品出圈、產(chǎn)品出海戰(zhàn)略,進(jìn)一步提升競爭優(yōu)勢?,F(xiàn)向社會招聘各類優(yōu)秀人才加入,具體如下...
天山股份制定董事會議事規(guī)則,明確董事會組成、職權(quán)、會議程序及決策機制,確保依法合規(guī)、科學(xué)決策,強化公司治理。...
寧夏建材董事會議事規(guī)則旨在規(guī)范董事會運作,明確會議類型、召集程序、表決方式及決議執(zhí)行等,確??茖W(xué)決策與合規(guī)治理。...
**關(guān)鍵結(jié)論:** 天山股份制定募集資金管理辦法,規(guī)范募集資金存儲、使用及監(jiān)管,確保專款專用,防范資金濫用,強化信息披露與合規(guī)審批流程。...
西部水泥擬出售新疆公司及資產(chǎn),涉及主要出售事項及關(guān)連交易。...
華新水泥擬調(diào)整獨立董事津貼,選舉Olivier Milhaud為非執(zhí)行董事,并發(fā)布2025年第二次臨時股東會通告。...
華新水泥擬調(diào)整獨立董事津貼至48萬元/年,并提名Olivier Milhaud為非執(zhí)行董事候選人。...
6月20日,天瑞水泥還發(fā)布提名委員會組成變更及委任薪酬委員會主席公告顯示,非執(zhí)行董事李留法不再擔(dān)任董事會提名委員會成員,而執(zhí)行董事李鳳孌獲委任為提名委員會成員,以代替李留法,全部自2025年6月20日起生效。此外,孔祥忠已獲委任為薪酬委員會主席,自2025年6月20日起生效。...
水泥行業(yè)正在發(fā)生哪些事情?...
中國天瑞水泥公告宣布,提名委員會組成變更,并委任新的薪酬委員會主席,以優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)。...
中國天瑞水泥提名委員會負(fù)責(zé)董事及高級管理人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)與程序,確保人選的專業(yè)能力和董事會結(jié)構(gòu)的合理性。...
中國天瑞水泥董事名單展示各董事的角色與職能,明確公司治理結(jié)構(gòu),確保企業(yè)運營規(guī)范高效。...
中國天瑞水泥發(fā)布2024年全年業(yè)績公告,展示財務(wù)狀況與經(jīng)營成果,宣布股票恢復(fù)買賣,增強市場信心。結(jié)論:業(yè)績穩(wěn)定,恢復(fù)交易,前景可期。...
中國天瑞水泥2024年全年業(yè)績公告顯示,公司營收與利潤雙增,財務(wù)狀況穩(wěn)健,宣布恢復(fù)股票買賣,展現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。...
金隅集團(tuán)董事會議事規(guī)則明確了董事會構(gòu)成、職權(quán)及議事程序,強調(diào)集體討論與民主決策,規(guī)范董事權(quán)利義務(wù),強化董事長職責(zé),確保公司決策科學(xué)化、民主化。關(guān)鍵結(jié)論:規(guī)則旨在優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu),提升董事會決策效率與規(guī)范性。...
亞泰集團(tuán)2024年經(jīng)營平穩(wěn),推進(jìn)管理優(yōu)化與資本運營,化解退市風(fēng)險,但凈利潤仍為負(fù)。2025年將聚焦經(jīng)營創(chuàng)效、降本增效及資產(chǎn)負(fù)債優(yōu)化,推動業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型與資產(chǎn)整合。結(jié)論:公司正逐步改善經(jīng)營狀況,但仍需持續(xù)努力提升盈利能力。...
韓建河山2024年年度股東大會順利召開,審議通過包括董事會報告、監(jiān)事會報告、年度報告、財務(wù)決算、利潤分配等12項議案,無否決議案,會議合法合規(guī)。...
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