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Cahya Mata Sarawak Berhad（CMSB）將價值6.73億令吉（約11.4億元人民幣）的EPCC合同授予天津水泥工業(yè)設(shè)計研究院有限公司（TCDRI）。TCDRI將在砂拉越古晉建造CMSB的第二條水泥熟料生產(chǎn)線，預(yù)計21個月竣工，2027年4月首批生產(chǎn)，6月完全投產(chǎn)。新產(chǎn)線日產(chǎn)量6000噸，可使產(chǎn)能翻倍，減少進口依賴并支援當?shù)鼗?，且已獲砂拉越政府批準。...

國家數(shù)據(jù)局：2025年“數(shù)據(jù)要素×”大賽綠色低碳賽道緊扣《“數(shù)據(jù)要素×”三年行動計劃（2024—2026年）》重點行動部署，設(shè)置了優(yōu)化生態(tài)環(huán)境治理服務(wù)、促進用能效率提升、促進資源循環(huán)利用、促進生產(chǎn)減排降碳等4個方向的賽題。...

《辦法》強化固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能審查和碳排放評價，嚴控“兩高”項目，優(yōu)化管理權(quán)限，完善監(jiān)管機制，推動節(jié)能降碳工作向碳排放雙控轉(zhuǎn)型，助力碳達峰碳中和目標實現(xiàn)。...

中國建材2025年第五期科技創(chuàng)新可續(xù)期公司債券票面利率公告，面向?qū)I(yè)投資者公開發(fā)行，符合海外監(jiān)管要求。...

西部水泥召開特別股東大會，核心議題為審議股東代表委任表格，確保公司治理合規(guī)與股東權(quán)益保障。...

水泥行業(yè)正在發(fā)生哪些事情？...

集團2024年高標準履行社會責任，全年營收1601.68億元，納稅43.6億元，投入安全生產(chǎn)資金26.27億元，高效完成農(nóng)民工工資代發(fā)約120億元。聚焦建筑工程、基礎(chǔ)設(shè)施投資、現(xiàn)代物流三大主業(yè)，推進重點項目38個，建成高速公路5條段，物流營收突破445億元；優(yōu)化企業(yè)治理，完成國企改革三年行動82%任務(wù)，開展合規(guī)培訓(xùn)680場次；服務(wù)民生，文旅項目年服務(wù)超2.5億人次，農(nóng)貿(mào)市場年服務(wù)市民3900萬；踐行綠色低碳，打造西南首個“零碳工廠”，推廣綠色建筑與生態(tài)治理，助力鄉(xiāng)村振興和可持續(xù)發(fā)展。 **關(guān)鍵結(jié)論（50字以內(nèi)）：** 集團2024年履行社會責任成效顯著，推動經(jīng)濟、民生、綠色高質(zhì)量發(fā)展。...

本報告為四川新工綠氫科技股東權(quán)益價值測算，基于持續(xù)經(jīng)營假設(shè)，非資產(chǎn)評估報告，使用時需注意其適用前提與限制條件。...

韓建河山股票近期連續(xù)漲停，換手率顯著上升，市凈率遠高于行業(yè)平均水平，提示二級市場交易風險及控股股東高比例質(zhì)押、凍結(jié)風險，公司生產(chǎn)經(jīng)營未發(fā)生重大變化，提醒投資者審慎投資。...

中國天瑞水泥根據(jù)上市規(guī)則第13.13及13.15條進行信息披露，確保合規(guī)透明。...

西藏天路股票近期連續(xù)漲停，波動劇烈，公司提示投資者注意二級市場交易風險，強調(diào)基本面未發(fā)生重大變化，提醒理性投資。...

今日水泥行業(yè)發(fā)生了這些事兒！...

中鐵三局建設(shè)者在高溫下高效推進天津軌道交通Z2線和B1線車輛段施工，采用科學(xué)組織與創(chuàng)新工法，確保工程質(zhì)量與進度。...

標題為“港口煤炭價格統(tǒng)計表”。該表統(tǒng)計了環(huán)渤海、華東江內(nèi)、華南等區(qū)域多個港口煤炭價格情況，單位為元/噸，包含不同煤種、類型和熱值等信息。其中變化數(shù)值相對較大的是森達美港、如皋港、江陰港等地的煤炭價格，變動數(shù)值為25；變化數(shù)值相對較小的是枝城港、海昌碼頭、珠電碼頭等地的煤炭價格，變動數(shù)值為0。...

公司能否取得“雅魯藏布江下游水電站建設(shè)”相關(guān)業(yè)務(wù)收入、金額及盈利情況均存在一定的不確定性。...

2025年7月中旬，全國50種重要生產(chǎn)資料市場價格中，28種上漲，20種下降，2種持平，顯示市場整體呈溫和波動趨勢。...

韓國水泥行業(yè)格局快速重組，韓一水泥與韓一現(xiàn)代水泥合并后內(nèi)銷市場占有率合計約21.8%超越雙龍水泥躍居首位，加上泛亞漢拿水泥，前三強市場占有率總計約62%。韓一現(xiàn)代水泥將更名為韓一水泥。除三大巨頭外，三浦水泥和誠信水泥緊追，小企總占有率8.6%。合并基于多重考慮，韓一水泥總裁稱將減少重復(fù)投資等以實現(xiàn)可持續(xù)增長。...

2025年上半年，終端資金仍偏緊張，基建實物工作量釋放緩慢，房地產(chǎn)施工規(guī)模進一步萎縮，混凝土市場需求延續(xù)下行趨勢，市場價格競爭激烈，成交重心大幅走低。截至6月底，全國混凝土價格指數(shù)（CONCPI）報收97.21點，相較于年初下跌10.6%……...

中國建材立足接軌責任前沿，彰顯建材特色，有效回應(yīng)利益相關(guān)方關(guān)切，連續(xù)7年獲得“五星級”評價，連續(xù)6年榮獲“五星佳”評價。...

西部建設(shè)股票交易價格連續(xù)3個交易日漲幅偏離值超20%，構(gòu)成交易異常波動。公司核查后確認不存在應(yīng)披露而未披露的重大事項，也未發(fā)現(xiàn)對公司股價產(chǎn)生重大影響的未公開信息。公司強調(diào)信息披露真實準確，提醒投資者理性投資，注意風險。 **關(guān)鍵結(jié)論（50字以內(nèi)）：** 西部建設(shè)股價異動，公司否認存在未披露重大事項，提醒投資者注意風險。...

韓建河山股票近期連續(xù)三日漲幅偏離值達20%，屬交易異常波動。公司自查確認無重大事項披露，提醒投資者注意交易風險及控股股東股份高質(zhì)押、凍結(jié)風險。...

華新水泥公告股票交易異常波動，提示市場注意投資風險。...

華新水泥股票因三日漲幅超20%被認定為異常波動，公司自查確認無重大未披露事項，業(yè)績預(yù)增50%-55%，提示投資者注意交易風險，謹慎投資。...

西部水泥發(fā)布正面盈利預(yù)告，預(yù)計年度凈利潤顯著增長，主要得益于成本控制和銷量提升。...

西藏天路股票因連續(xù)三日漲幅超20%被認定為異常波動，公司稱無重大事項、無熱點概念影響，且上半年預(yù)計虧損，提醒投資者注意交易風險。...

今日水泥行業(yè)發(fā)生了這些事兒！...

天山材料2025年上半年工作會議強調(diào)夯實效益、降本增效、轉(zhuǎn)型升級，常張利要求堅定信心推動高質(zhì)量發(fā)展，強化執(zhí)行力與從嚴治黨，以應(yīng)對復(fù)雜環(huán)境并完成年度目標。...

當前水泥行業(yè)產(chǎn)能過剩嚴重，供大于求的局面使得市場競爭愈發(fā)激烈。如果一直勉強維持“溫水煮青蛙”的狀態(tài)，各個企業(yè)要想在市場態(tài)勢認知上形成共識需要較長的時間，對行業(yè)而言是一種傷害。必要的時候，例如市場淡季，將價格打到谷底，企業(yè)才會痛定思痛，開始重新審視市場和自身的發(fā)展策略，整個市場也會在有序的競合關(guān)系中再度企穩(wěn)。...

標題為“1~7月全國31省市水泥產(chǎn)量預(yù)測”。該數(shù)據(jù)展示了全國31個省市1 - 7月水泥產(chǎn)量相關(guān)情況，包括累計產(chǎn)量、累計同比、7月產(chǎn)量、當月同比和較6月增產(chǎn)等數(shù)據(jù)。其中同比數(shù)據(jù)有正有負。在這些數(shù)據(jù)中，某個省市的累計同比數(shù)值相對其他省市變化幅度較大，而另一個省市的較6月增產(chǎn)數(shù)值相對其他省市變化幅度較小。...

標題為“2025年1月 - 6月份固定資產(chǎn)投資及房地產(chǎn)相關(guān)統(tǒng)計”。該統(tǒng)計涵蓋全國多地相關(guān)數(shù)據(jù)，包含固定資產(chǎn)投資、房屋施工面積、新開工面積、竣工面積的累計同比情況。其中，各指標數(shù)值變化幅度有所不同。在這些數(shù)據(jù)里，房屋新開工面積的累計同比變化幅度較為突出，而房屋施工面積的累計同比變化幅度相對沒那么大。...

標題為“全國主要城市熟料價格統(tǒng)計”。該統(tǒng)計涉及眾多城市的熟料價格，單位是元/噸，統(tǒng)計了7月15日和6月30日的數(shù)據(jù)。整體來看，大部分城市價格無變動。其中變動數(shù)值相對較大的城市，如鄂爾多斯市等有較明顯的價格下降；而變動數(shù)值相對較小的城市，像徐州市等價格下降幅度較小。這些數(shù)據(jù)反映了全國主要城市熟料價格的波動情況。...

標題為“2025年1月 - 6月全國各地粗鋼產(chǎn)量統(tǒng)計”。這是對2025年上半年全國部分地區(qū)粗鋼累計產(chǎn)量及同比情況的統(tǒng)計。整體來看，各地區(qū)數(shù)據(jù)有增有減。其中，青海的同比變化數(shù)值相對較大，達到21.12%；上海的同比變化數(shù)值相對較小，為-0.04%。這些數(shù)據(jù)反映出不同地區(qū)粗鋼產(chǎn)量的發(fā)展態(tài)勢有所差異。...

標題為“2025年1月~6月全國各地水泥產(chǎn)量統(tǒng)計”。統(tǒng)計了全國多地的水泥累計產(chǎn)量及同比情況。全國水泥累計產(chǎn)量為81,529.50萬噸，同比為-4.30%。其中北京同比-20.67%，在各地區(qū)同比數(shù)值中降幅較為明顯；而西藏同比7.67%，是同比數(shù)值中較為突出的正增長地區(qū)。遼寧同比-1.03%，其同比數(shù)值變化相對其他地區(qū)較為平緩。...

補充產(chǎn)能本應(yīng)規(guī)范行業(yè)產(chǎn)能秩序，但若淪為僵尸產(chǎn)能復(fù)活的通道，不僅違背產(chǎn)能置換政策的調(diào)控初衷，更會加劇水泥行業(yè)本已存在的產(chǎn)能過剩問題，不利于行業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。對于此類違規(guī)操作，亟待嚴格按新規(guī)程序核查整治。...

水泥行業(yè)正在發(fā)生哪些事情？...

廣東三和管樁股份有限公司修訂內(nèi)幕信息知情人登記管理制度，強化內(nèi)幕信息保密與登記管理，明確內(nèi)幕信息范圍、知情人責任及登記流程，確保信息披露公平，保護投資者權(quán)益。...

廣東三和管樁股份有限公司修訂委托理財管理制度，規(guī)范理財行為，控制風險，明確審批權(quán)限、決策流程及信息披露要求，確保資金安全與合規(guī)運作。...

廣東三和管樁股份有限公司修訂信息披露管理制度，強化信息披露義務(wù)人責任，確保披露信息真實、準確、完整，規(guī)范定期報告與臨時報告披露標準，明確重大事件披露要求，保障投資者知情權(quán)，維護市場公平透明。...

廣東三和管樁制定2025-2027年股東分紅規(guī)劃，明確現(xiàn)金分紅優(yōu)先，比例不低于10%或三年累計不低于30%，并根據(jù)發(fā)展階段和資金支出安排實施差異化分紅政策。...

廣東三和管樁股份有限公司修訂投資者關(guān)系管理制度，規(guī)范信息披露與溝通，保障投資者權(quán)益，提升公司治理水平和透明度。...

廣東三和管樁股份有限公司修訂重大信息內(nèi)部報告制度，明確重大信息范圍、報告程序及責任，確保信息披露及時、準確，履行法定披露義務(wù)，維護投資者權(quán)益。...

**關(guān)鍵結(jié)論：** 三和管樁制定風險投資管理制度，規(guī)范證券投資、期貨及衍生品交易，明確決策流程、審批權(quán)限、風險控制措施及責任部門，防范投資風險，保障公司資金安全與合規(guī)運作。...

廣東三和管樁擬修訂公司章程，取消監(jiān)事會設(shè)置，其職能轉(zhuǎn)由董事會審計委員會承擔，同時調(diào)整法定代表人辭任規(guī)則，強化公司治理結(jié)構(gòu)。...

廣東三和管樁股份有限公司章程（2025年7月修訂）明確了公司治理結(jié)構(gòu)、股東權(quán)利、股份管理及運營規(guī)范，確保合法合規(guī)運作。...

廣東三和管樁股份有限公司制定并修訂會計師事務(wù)所選聘制度，明確選聘程序、質(zhì)量要求及監(jiān)督機制，確保審計獨立性與質(zhì)量，規(guī)范會計師事務(wù)所選聘行為，維護股東利益，提升財務(wù)信息披露水平。 **關(guān)鍵結(jié)論（50字以內(nèi)）：** 三和管樁修訂會計師事務(wù)所選聘制度，強化審計獨立性、質(zhì)量控制與透明選聘程序，保障財務(wù)信息真實可靠。...

**關(guān)鍵結(jié)論：** “天路轉(zhuǎn)債”連續(xù)兩日漲幅超30%，溢價率達231.85%，公司稱無重大事項，提示估值風險，半年度預(yù)計虧損。...

廣東三和管樁股份有限公司制定并修訂《對外投資管理辦法》，規(guī)范對外投資決策、執(zhí)行、監(jiān)督及信息披露，強化風險控制，確保投資安全與效益，提升公司整體經(jīng)濟利益。...

**關(guān)鍵結(jié)論：** 廣東三和管樁股份有限公司制定并修訂關(guān)聯(lián)交易決策制度，旨在規(guī)范關(guān)聯(lián)交易管理，明確決策權(quán)限與程序，防范利益輸送，保護中小投資者權(quán)益，確保交易合法、合規(guī)、公允。...

廣東三和管樁股份有限公司制定并修訂了董事及高管薪酬管理制度，明確了薪酬結(jié)構(gòu)、發(fā)放標準、考核機制及調(diào)整依據(jù)，旨在建立科學(xué)激勵機制，提升公司治理水平與經(jīng)營效益。...

今日水泥行業(yè)發(fā)生了這些事兒！...